Detail Cantuman Kembali
PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR KARYAWAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI PT ASURANSI JASINDO SYARIAH KANTOR CABANG JAKARTA
- Bagikan:
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pengambangan karir karyawan terhadap kepuasan karyawan di PT Asuransi Jasindo Syariah Kantor Cabang Jakarta dan mengetahui seberapa besar pengaruh pengembangan karir karyawan terhadap kepuasan kerja karyawan di PT Asuransi Jasindo Syariah Kantor Cabang Jakarta. Proses pengumpulan data menggunakan data primer sebagai data utama dengan menggunakan kuesioner yang disebarkan kepada responden yang dalam penelitian ini adalah karyawan tetap PT Asuransi Jasindo Syariah Kantor Cabang Jakarta berjumlah 50 orang. Teknik analisis data yang digunakan pada penelitian ini ialah analisis regresi sederhana bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari satu variabel terhadap variabel lainnya. Kesimpulan hasil penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh positif yang signifikan variabel Pengembangan Karir terhadap variabel Kepuasan Kerja yang dibuktikan dengan t hitung > t tabel (10,427>2,011). Berdasarkan hasil koefisien determinasi, variabel pengembangan karir memiliki pengaruh sebesar 69,4%.
Melati Kusumo Putri - Personal Name
SK 897 MEL p
NONE
Text
Indonesia
Sekolah Tinggi Manajemen Asuransi Trisakti
2022
Jakarta
LOADING LIST...
LOADING LIST...