PENGARUH PROMOSI JABATAN DAN INSENTIF TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN DI PT ASURANSI BANGUN ASKRIDA

Detail Cantuman Kembali

XML

PENGARUH PROMOSI JABATAN DAN INSENTIF TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN DI PT ASURANSI BANGUN ASKRIDA

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh promosi jabatan dan insentif terhadap motivasi kerja karyawan di PT Asuransi Bangun Askrida. Dari 69 responden karyawan, hasil analisis menunjukkan bahwa secara parsial (uji T), Promosi Jabatan (X1), thitung 3,068 tabel 1,670 dan nilai sig. 0,003 0,05 dan Insentif (X2), t hitung1,776t tabel 1,670 dan nilai sig. 0,008 0,05, sehingga H0 ditolak dan HI diterima. Pengujian secara simultan (uji F) menunjukkan bahwa nilai signifikansi F sebesar 0,000 0,05, dengan F hitung 11.297>F tabel 3,14. Hasil Analisis Regresi Linier Berganda menunjukkan koefisien regresi XI 0,252 dan X20,234 dengan nilai konstanta sebesar 35,432. Dengan demikian, angka ini menunjukkan bahwa baik promosi jabatan maupun insentif berpengaruh signifikan terhadap motivasi kerja

Pernyataan Tanggungjawab

Pengarang

Fanisabeilla Sucynafinanda - Personal Name

Edisi

No. Panggil

SK 1042 FAN p

ISBN/ISSN

Subyek

Motivasi Kerja
Promosi Jabatan dan Insentif

Klasifikasi

0000001042

Judul Seri

GMD

Text

Bahasa

Indonesia

Penerbit

STMA Trisakti

Tahun Terbit

2024

Tempat Terbit

Jakarta

Deskripsi Fisik

Info Detil Spesifik

Lampiran Berkas

LOADING LIST...

Ketersediaan

LOADING LIST...